Wat is vereist?
- HBO / WO werk- en denkniveau
- In het bezit van securitycertificering of bereid die op korte termijn te behalen
- Ervaring met Microsoft, Linux, netwerktechnologie en cloudsecurity
- Ervaring met normenkaders, incident respons en beveiligingsonderzoeken op het gebied van business en techniek
- Kennis van beleidsrelevante wet- en regelgeving, secure development en tooling (zoals .Net, static code analysis, test automation)
- Goede beheersing Nederlandse taal
- Gevoel voor verhoudingen, hoofd- en bijzaken onderscheiden, business en IT overtuigen
- Zelfstandig en in teamverband kunnen werken
Wat krijg je?
- € 3.834 - € 5.478 bruto p/m op basis van 40 uur (afhankelijk van kennis en ervaring)
- Variabele beloning, afhankelijk van bedrijfsresultaat
- 40-urige werkweek, maar wel de vrijheid om je eigen werktijden in te delen
- Contract voor onbepaalde tijd
- 13e maand en korting op verzekeringen
- 25 vakantiedagen, de DELA 'helemaal-voor-jezelf-dag' + de mogelijkheid om extra vrije dagen te sparen of bij te kopen (tot maximaal twee weken)
- Een ruim opleidingsbudget en de vrijheid om dit in te zetten
- Fitpas + mogelijkheid tot een fietsplan
Wat doe je?
- 15% Intern overleg
- 15% Documentatie en administratie
- 70% IT-systemen beveiligen en handhaven
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Rinze van Oorschot
Manager IT
Vacature
Als Security Coördinator bij DELA ben je verantwoordelijk voor het beveiligen en handhaven van alle IT-systemen. Je zorgt er samen met je team voor dat DELA en haar leden op een veilige, betrouwbare manier informatie kunnen krijgen.
Dit doe je onder andere door risico’s en cyberdreigingen te monitoren. Ook zorg je ervoor dat alle richtlijnen rondom informatiebeveiliging, altijd up-to-date zijn. Je vertaalt dit naar concrete maatregelen over applicaties, infrastructuur, tools en procedures, zodat projectteams hiermee aan de slag kunnen. Interne projectteams zijn vaak bezig met de bouw of aanpassing van een IT-tool, waarvoor security ook van belang is. Je wordt hier vaak bij betrokken, maar je sluit ook weleens ongevraagd aan. Security staat niet altijd bovenaan het prioriteitenlijstje; aan jou de taak om het belang hiervan uit te leggen. Kortom: je adviseert organisatiebreed over passende securitymaatregelen en de monitoring hiervan, soms ook richting leveranciers.
Verder voert het securityteam zelf beveiligingsonderzoeken (security audits) uit bij vermoedens of signalen. Hiervoor moet je op de hoogte zijn van alle ontwikkelingen in de securitywereld en hier actief onderzoek naar doen. Zo worden jullie als team expert als het gaat om security en daarmee vanzelfsprekend het aanspreekpunt bij incidenten.
Het securityteam (onderdeel van de IT-afdeling) bestaat op dit moment uit 10 collega’s, waaronder vier security coördinatoren. Het is belangrijk dat jullie team de voortgang nauwkeurig documenteert en administreert, bijvoorbeeld in rapportages richting de directie of toezichthouders.
Als je het leuk vindt om de securitywereld je eigen te maken en je hierin te blijven ontwikkelen, en je het een uitdaging vindt om collega’s te overtuigen van goede security, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Herman de Jager
Tijdens een leuke dag zie je dat de implementatie van een securitymaatregel zijn vruchten afwerpt.
Op een minder leuke dag heb je veel vergaderingen en lukt het je niet om een projectteam te overtuigen van het belang van security.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Lunch
- Stand-up
- Documentatie en administratie
- Overleg projectteam
- Monitoring
- Monitoring
- Security control framework bijwerken
- Security control framework bijwerken
- Monitoring
- Security control framework bijwerken
-
- Lunch
- Stand-up
- Overleg collega
- Contact leverancier
- Securitybeleid actualiseren
- Securitybeleid actualiseren
- Securitybeleid actualiseren
- Monitoring
- Securitydesign uitwerken
- Securitydesign uitwerken
-
- Lunch
- Stand-up
- Refinement
- Documentatie en administratie
- Overleg projectteam
- Monitoring
- Overleg projectteam
- Securitydesign uitwerken
- Onderzoek doen cyberbedreigingen (namens projectteam)
- Onderzoek doen cyberbedreigingen (namens projectteam)
-
- Lunch
- Stand-up
- Documentatie en administratie
- Documentatie en administratie
- Overleg collega
- Securityincident afhandelen
- Monitoring
- Monitoring
- Werken aan security audit
- Onderzoek doen cyberbedreigingen (namens projectteam)
-
- Lunch
- Stand-up
- Kwartaalmeeting
- Monitoring
- Monitoring
- Werken aan security audit
- Werken aan security audit
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Je kunt binnen DELA altijd in de diepte of breedte groeien, of juist richting een andere functie als dat na een tijdje wenselijk is. Dit komt minder vaak voor bij IT-functies, maar de mogelijkheid is er wel. Ook kun je doorgroeien naar een senior-functie. Dit kan onder andere door opleidingen te volgen die in lijn zijn met je functie. Hier wordt budget voor vrijgemaakt.
Werken bij DELA
De begrafenisvereniging DELA wordt opgericht in 1937 als "Draagt Elkanders Lasten" en is vanaf 1942 een organisatie zonder winstoogmerk. DELA biedt haar drie miljoen leden (financiële) rust en zekerheid en minder zorgen. Betrokkenheid is geworteld in de kern van de cultuur. DELA helpt mensen tijdens de zwaarste periode van hun leven en daar zetten ze extra stappen voor.
DELA helpt haar werknemers met opleidingen, goede gesprekken en alle mogelijke ondersteuning bij het werk. Dit heeft de organisatie voor de derde keer een 'Great Place to Work'-predicaat opgeleverd in de categorie 'Large Places'. Verder heeft DELA een MVO-beleid: de duurzaamheidsambities zijn groot en inclusiviteit speelt een belangrijke rol. Dit geldt zowel voor de eigen medewerkers als voor de samenleving.
- Hoofdkantoor in Eindhoven
- Actief in 3 landen
- 65% / 35%
- Gem. leeftijd 41 jaar
- 1100 werknemers in Nederland
- 1600 werknemers wereldwijd